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当AI来和我做同事:重构职场价值坐标系

 文  肖恩 《管理视野》编辑 与谈人  曹彬 郑骅 袁耀宗 阿里云智能集团人力资源部资深总监、招聘负责人德勤中国首席人才官百胜中国资深顾问、前首席人力资源官如果用一句话概括2025年开局的趋势,我们可以毫不夸张地说:无处不AI。AI大模型和相关应用的接连出现带来了无数的想象、期待和担忧,各行各业都忙着讨论和描绘那个与AI相伴的未来。但是回到眼前,落到实地,AI到底带来了什

彻底颠覆教育!每天用AI学习2小时,成绩超美国98%学校

今天凌晨3点,OpenAI联合创始人兼总裁GregBrockman分享了,一个AI颠覆传统教育的消息。美国得克萨斯州的Alpha School学校,每天只让学生和AI学习2小时,其他时间全部用来学习演讲、金融、社交、语言、团队协作、跑步、游泳、骑车等生存技能。教育结果显示,Alpha School学生的成绩飙升至全美国2%(MAP全国统一标准),超过98%的学校,并且学生更爱学习,体能也比

Workday | AI在人力资源管理的应用及示例

iHRClub AI正在重塑人力资源职能。Workday探索HR专业人士如何运用AI在招聘、人才管理和员工体验领域保持竞争力。说明:本文来自Workday官方资料,仅供大家参考AI正在重塑人力资源职能。本文探索HR专业人士如何运用AI在招聘、人才管理和员工体验领域保持竞争力。1. 什么是AI在HR的应用二十一世纪的工作场所以快速的技术变革为特征。从纸质文件到计算机再到云端,具有前瞻性的企业始终